Przejdź do treści
Źródło artykułu

Konkurs na stanowisko Prezes GSS

Rada Górskiej Szkoły Szybowcowej Aeroklubu Polskiego „Żar” ogłasza konkurs na stanowisko

PREZES ZARZĄDU / DYREKTOR ZARZĄDZAJĄCY

Górska Szkoła Szybowcowa Aeroklubu Polskiego „Żar” (GSS AP Żar) to jeden za najaktywniejszych ośrodków sportów lotniczych w Polsce o bogatych tradycjach sięgających okresu międzywojennego. Szkoła położona jest w Międzybrodziu Żywieckim, malowniczej miejscowości Beskidu Żywieckiego, u podnóża góry Żar. GSS AP Żar jest właścicielem średniej wielkości ośrodka hotelowo-gastronomicznego, który umożliwia stworzenie ciekawej całorocznej oferty aktywnego wypoczynku.

Opis stanowiska:

Prezes Zarządu / Dyrektor Zarządzający GSS AP Żar jest odpowiedzialny za zarządzanie działalnością Szkoły w części lotniczej i hotelowo-gastronomicznej, realizację celów statutowych, a także przygotowanie i realizację projektów rozwojowych.

 Oczekiwania wobec kandydatów:

• Wykształcenie wyższe

• Minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe, w tym 2 lata na stanowisku kierowniczym

• Zdolności interpersonalne i reprezentacyjne

• Samodzielność w realizacji zadań

• Zaangażowanie i pasja w działaniu

• Znajomość pakietu MS Office

• Pożądana znajomość branży lotnictwa ogólnego i/lub hotelowo-gastronomicznej

• Mile widziana znajomość języka angielskiego

Oferujemy:

• Możliwość rozwoju zawodowego w atrakcyjnej branży lotnictwa cywilnego

• Pracę pełną wyzwań w dynamicznie zmieniającej się organizacji

Prosimy o przesyłanie zgłoszeń (CV + list motywacyjny) do dnia 14 stycznia 2014 r. na adres praca@aeroklubpolski.pl zatytułowanych „Prezes GSS” 

Wybrani kandydaci będą zaproszeni do dalszego etapu procesu rekrutacji obejmującego rozmowę telefoniczną i spotkanie. Podczas spotkania, kandydaci zostaną poproszeni o przedstawienie własnej koncepcji rozwoju GSS AP Żar.

Więcej informacji na temat GSS AP Żar można znaleźć na stronie www.glidezar.com.

Prosimy o dołączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883).” 

FacebookTwitterWykop
Źródło artykułu

Nasze strony