Specjalista ds. Sprzedaży LOT Flight Academy
LOT Flight Academy poszukuje kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. Sprzedaży
LOT Flight Academy
To nowoczesny ośrodek szkoleniowy, który powstał pod skrzydłami największej linii lotniczej w Polsce. W LOT Flight Academy oferujemy pełen zakres szkoleń lotniczych zarówno teoretycznych jak i praktycznych, które pozwolą na wykonywanie zawodu pilota liniowego. Nowoczesny sprzęt i doświadczenie naszych instruktorów, wykładowców to gwarancja wysokiej jakości i profesjonalizmu.
Twój zakres obowiązków
• Realizowanie planów sprzedażowych i harmonogramów szkoleń
• Nadzór nad prawidłowym zawieraniem umów z klientami
• Pozyskiwanie klientów w zakresie szkoleń lotniczych
• Prowadzenie dokumentacji lotniczej
• Organizacja szkoleń lotniczych
• Komunikacja z klientem wewnętrznym i zewnętrznym
• Kontakt z placówkami firmowymi i urzędami
Nasze wymagania
- Doświadczenie w sprzedaży produktów i usług
- Samodzielność i dobra organizacja pracy własnej
- Duża komunikatywność
- Znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, szczególnie MS Word, Excel
- Umiejętność pracy pod presją czasu i wielozadaniowość
- Prawo jazdy kat. B.
- Doświadczenie w organizacji lotniczej będzie dodatkowym atutem
Oferujemy
- Udział w ciekawych projektach w dużej i złożonej organizacji
- Możliwość wdrażania własnych pomysłów i innowacyjnych rozwiązań oraz rozwoju kompetencji
- Unikalną na polskim rynku możliwość pracy w bardzo ciekawej branży
- Pakiet benefitów, w tym bilety lotnicze w ramach siatki połączeń LOT-u
- Miłą atmosferę pracy
Link do składania aplikacji TUTAJ
Numer referencyjny: LFA/SPR
Administrator danych:
Administratorem Państwa danych osobowych jest LOT Crew Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Komitetu Obrony Robotników 43, 02-146 Warszawa, kontakt mailowy pod adresem rekrutacja@lotcrew.pl lub pisemnie na adres siedziby (LC).
Cele i podstawy prawne przetwarzania:
Państwa dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, w tym oceny Państwa kwalifikacji i umiejętności potrzebnych do pracy u nas, i ewentualnego zatrudnienia lub nawiązania współpracy.
Państwa dane osobowe są przetwarzane ze względu na niezbędność do zawarcia umowy o pracę lub współpracę i konieczność podania danych wynikającą z Kodeksu pracy. Ponadto niektóre dane są przetwarzane w oparciu o Państwa zgodę oraz w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes polegający na możliwości oceny, czy jest Pani/Pan odpowiednią osobą na stanowisko, na które rekrutujemy.
Jeżeli wyrazi Pani/Pan zgodę, Państwa dane będą wykorzystywane także w przyszłych procesach rekrutacyjnych.
Źródło pozyskania danych:
Jeśli wypełnili Państwo formularz aplikacyjny to Państwa dane zostały nam przekazane przez eRecruitment Solutions sp. z o.o. (eRecruiter) i/lub Grupę Pracuj sp. z o.o. (Pracuj.pl).
Obowiązek podania danych:
Podanie przez Państwa danych identyfikacyjnych, kontaktowych, o wykształceniu i przebiegu kariery jest obowiązkowe na podstawie art. 22 (1) Kodeksu Pracy. Poza tym podanie danych jest konieczne dla celów zawarcia umowy o pracę lub współpracę.
Odbiorcy danych:
Twoje dane mogą być przekazane podmiotom świadczącym wybrane usługi na rzecz LC (np. dostawcom usług informatycznych). Dane będą przekazane wyłącznie w takim zakresie, w jakim jest to niezbędne do świadczenia tych usług. Podmioty te działają na podstawie umowy
z nami i wyłącznie zgodnie z naszymi poleceniami.
Okres przechowywania:
Państwa dane osobowe będą przechowywane przez czas trwania rekrutacji. Po tym czasie Państwa dane będziemy przechowywać nie dłużej niż do momentu wygaśnięcia ewentualnych roszczeń.
Za Pani/Pana zgodą przekazane dane będą przechowywane dla celów dalszych rekrutacji przez okres nie dłuższy niż 12 miesięcy, licząc od wpłynięcia podania.
Twoje uprawnienia:
Zgodnie z RODO przysługują Państwu następujące uprawnienia, które mogą zostać zrealizowane przez kontakt z LC za pomocą dowolnego środka komunikacji:
1) prawo dostępu do treści danych osobowych,
2) prawo żądania sprostowania Państwa danych,
3) prawo żądania usunięcia danych osobowych; LC ma prawo odmówić usunięcia danych w wypadkach określonych przez przepisy prawa,
4) prawo żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
5) prawo do wycofania zgody poprzez wycofanie zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie. Nie wpływa to na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem.
6) prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych opartego na prawnie uzasadnionym interesie LC, z przyczyn związanych z Państwa szczególną sytuacją,
7) wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).